1、协助总经理做好经营目标管理；
2、协助总经理制定公司发展战略计划、提供管理决策支持；
3、制定总经办月计划、周计划；
4、负责重要会议的组织及协调；
5、协助总经理外部联络和沟通工作；
6、推动关键管理流程及规章制度，及时进行组织和流程的优化调整落实；
7、有融资经验（社会、企业、银行等）
8、有企业行政管理经验、有EHS推行及管理经验。（内勤、外勤、EHS等）
9、能接受短期（1-5）天内出差、能熟练驾驶！
10、详情可致电或面谈
11、有EHS管理或推行经验优先录用。