工作内容：
平安人才转型计划，意在招募一批有理想有抱负的青年人才加入，为了助力公司优秀人才成功转型，公司提供系统专业的培训机制，为管培生设立专项晋升通道、快速打造培养金融行业的管理精英。培训后，熟悉掌握公司各板块业务，包括但不限于：保险、信托、基金、理财等，能够独立运用金融工具配置科学合理的资产架构方案抵御风险。成为公司中流砥柱核心管理人才。
任职要求：
1、年龄：25-35岁，本科及以上学历，特别优秀可接受大专学历
2、认同公司企业文化，热爱工作，有较强的责任心，和优秀的沟通协调能力
福利待遇：
补充医疗保险、专业培训、年终奖金、绩效奖金等