工作地点：昆山店
岗位职责：
1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的任务;
2、了解掌握各部门的用人需求，设置合理及最优的招聘方案及计划;
3、实施招聘工作，发布招聘广告、进行简历筛选、评估候选人并提供初步面试报告;跟进面试结果及谈薪，跟踪员工入职情况;
4、管理维护、及开发招聘渠道。实时关注各地校招情况，并主导跟进校招全流程;
5、定期分析招聘数据，提出优化建议。
6.负责门店的行政事务，做好门店5S管理。