工作内容：
人事专员负责公司的人事管理工作，包括招聘、员工福利、等方面。
主要职责：
- 负责公司招聘工作的管理和执行，包括职位发布、筛选简历、面试安排等；
- 负责公司员工福利的管理和执行，包括员工劳动合同的签订以及医保，社保，
公积金等申报缴纳工作；
- 负责公司员工每日出勤管理及年中年末绩效考核统计汇总；
- 负责杂项采购的下单及结报工作；
- 协助财务开票及应收对帐工作；
- 完成主管交办的其他工作事项。
职位要求：
- 中专以上学历，人力资源、经济学等相关专业优先；
- 两年以上人事管理工作经验者优先；
- 熟悉招聘流程和劳动法相关规定，具备良好的沟通能力和人际交往能力；
- 具有较强的工作责任心和团队合作精神，能够熟练使用办公软件和ERP系统。