1.撰写公文、公司各类文件、会议纪要等。
2.负责建立完善公司公共管理事务的各项规章制度，并组织检查、监督落实；
3.负责公司各类合同的整理、盖章、电子档留存以及纸质合同的归档工作
4.负责公司各类印章、证照、证明文件、档案的登记和管理工作
5.负责公司的岗位招聘工作，办理入职、离职等手续
6.配合公司完成各种工作
任职资格：
1.年龄35周岁以下；
2.2年以上工作经验，大专及以上学历；
3.有较强的文字功底、公文撰写、方案交付；
4.熟练电脑操作、PPT、Office办公软件及各类函数公式的运用；
5.良好的沟通协调能力、抗压能力、思维逻辑较强，能独立处理、开展工作；
6.有零售行业经验者优先；