团队绩效考核制定与管理监督,制定客服团队的工作制度,完善日常工作流程化管理,和甲方老师对接日常数据分析,关注团队成员工作情况及监督,定期管理制定组织团队活动策划,,推进团队目标达成,搭建团队,协调员工工作计划