1.开展ESG、可持续发展等相关项目工作2.主导ESG相关数据收集并进行数据分析与报告撰写3.梳理行业CSR/ESG相关重要法规政策、案例、重要活动和最新动态4.开展行业调研,为企业ESG持续改善提供应对咨询5.推动ESG文化建设6.负责公司人力资源工作规划,建立、执行招聘、培训、考勤等规章制度7.负责公司人员招聘、入离职办理、考勤统计以及薪资计算