职位描述:1、 根据领导要求,指导,带领客服部员工完成工作任务;2、负责管理和协调业主投诉,及时处理、反馈,意见和建议;对于紧急、重大投诉事件,及时与客户取得沟通,了解投诉详情,快速处理问题,避免二次投诉;3、 组织、 协调各部门做好客服工作, 发生客户投诉时, 具有执行权;负责客户投诉受理流程的改进与服务质量的提升工作,确保客户满意度;4、制定部门工作计划并实施完成,加强内部员工的沟通和管理,定期召开部门总结会议,解决工作难点,协调工作关系,确保与各部门工作的顺利对接;5、 不断优化顾客满意度调查的方式和方法,为公司制定提高满意度长期的规划;6、 做好本部门及公司内的媒体公关工作;7、 带领部门员工做好客服特色服务;8、完成上级领导交办的其他工作事项。任职要求:1、本科及以上学历;2、5年以上客服管理工作经验,拥有客诉处理工作经验者优先考虑;3、具有房地产项目集中交付经验,能主导交付工作;4、具备独挡一面的能力,较强的逻辑能力、分析能力、表达能力、应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;5、良好的亲和力、服务意识、要有耐心和责任心,工作积极主动,耐心细致;6、普通话标准,口齿清楚,优秀的语言表达能力和沟通能力;