职位描述:负责招聘平台管理,分析岗位特性,制定与落实上司的招聘计划;任职资格:1、专科及以上学历2、在招聘方面能够独当一面3、熟练使用Office软件,具有较强的语言组织、书写能力;4、具有较强的激励、沟通、协调、团队协作能力,责任心强;5、能承受压力