因公司业务拓展，建设青岛新工厂需要，现诚招【人事行政副课长】岗位人才与企业共同成长，期待您的加入。

工作内容：
负责公司人事行政工作的管理和协调，包括招聘、培训、员工档案管理、薪酬福利管理、员工关系维护等方面的工作。
主要职责：
- 负责公司招聘工作的管理和执行，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；
- 负责公司年度培训工作的开展和推进；
- 负责公司员工档案管理和维护，包括员工档案建立、档案管理、档案归档等；
- 负责公司薪酬福利管理，包括制定公司福利政策、审核福利申请等；
- 负责公司员工关系维护，包括员工关系协调、员工投诉处理等；
- 负责公司行政、总务后勤相关全般工作的管理和执行；
- 负责公司其他人事行政工作的协调和管理。

职位要求：
- 本科以上学历，人力资源、行政管理等相关专业背景，3年以上人事行政管理工作经验；
- 熟悉人事行政管理流程和方法，具备较强的组织协调和沟通能力；
- 熟练掌握Excel、Word、PowerPoint等办公软件；
- 具备良好的逻辑思维能力，能够独立完成人事行政工作；
- 良好的团队合作意识，具备较好的责任心。