一、岗位职责
1、招聘相关工作，包括电话邀约、招聘渠道的利用及开发、招聘会的参加等；
2、入离职办理、员工关系、社保等相关业务的办理；
3、校招相关工作；
4、与人力资源相关的其他工作及领导交办的其他事项。
二、任职要求
1、全日制本科及以上学历，不限专业，至少1年以上相关工作经验；
2、目标感强，抗压能力强；
3、有良好的语言表达能力及沟通能力，热情、开朗；
4、工作认真负责，爱岗敬业，踏实肯干，有良好的团队协作精神。
三、薪资福利
转正后平均月薪6000-10000，多次涨薪晋升机会，周二和周三上午休息。
五险一金、免费工作餐、法定节假日、带薪年休假、春节礼金、健康体检、亲属学习优惠、公费培训、过节费、五/十年功勋奖、全勤奖、通讯补贴、团建聚餐、生日慰问、答辩假、婚假、产假、陪产假、哺乳假、***礼金、丧假及慰问金等。
四、晋升通道
专业通道：用业绩说话，让加薪无忧
管理通道：不拘一格，任人唯贤；你有态度，我给信任；你有能力，我给平台
五、应聘流程
初试—复试—入职
六、工作及面试地址
工作地点：青岛李沧区