职位描述：
1，负责项目点日常管理工作，执行公司规定的运营流程，提升管理水平、工作效率和服务质量；
2、协助上级完成项目点销售目标，做好追踪项目进度，纠正项目执行中的问题和偏差，及时向上级汇报；
3、依据上级领导负责下属团队的建设，指导、培训、考核、发展各项目的运营团队，提高团队专业素质和工作能力；
4、负责管辖项目点主管单位关系维护协调工作；
6、协助处理各类紧急或危机事件，如：重大客诉、事故、纠纷等，并建立、健全长效应急处理机制；

岗位要求：
1，30周岁以上，大学专科以上学历，养老行业工作背景；
2，熟悉养老业务及操作流程，并能有效地进行指导，有相关资质的优先；
3，有较强的组织协调能力及管理能力，良好的沟通能力；
4，该岗位要求能接受出差。