完成公司下达的指标
保证员工的行为规范符合公司各项规章制度，处理日常的客诉，保证品牌的形象维护 。
把控整个卖场，在货场观察各项情况（店面，人员，服务，客流）聆听员工和顾客的对话并且观察是否有销售的环节，透过与顾客的多元化对话以及达到服务销售，按实际情况给予帮助及时成交。秉承“顾客***”的优质服务！
负责店铺的日常营运管理，包括店铺环境卫生、陈列管理、VIP管理、日常商场事务对接等；
负责店铺的账务及日常行政事务管理，商品进销存管理、店铺固定资产及办公用品申请及保管，商场日常函件对接等；
负责店铺人员培训及管理，包括员工带教培训、考核、激励等。选拔出人才为新开店作储备。
保证货品库存的准确性和安全性，减少货品的残次率，并安排定期盘点
控制运营成本（包括人事成本和日常开支成本）
建立高效团队，保证业绩的考核