1、协助负责公司的行政办公、接待、工商事务、信息化、资产、车辆、资质管理工作;负责公司的公共关系的良好建立、维护及保持;2、配合直属上级制定公司行政管理制度并监督执行,不断优化行政工作;3、重要公文、文书的草拟、审查和修改、呈报、分发、归档等管理事宜;负责公司重要文件,对文件中涉及的重要事项进行跟踪、检查和督导,发现问题及时解决和汇报。4、协助公司的各种活动的组织和安排,包括会议前的组织安排和会场布置、会议期间的组织工作及会后的总结工作。5、公司领导交办的其他行政事务。任职要求:1、统招本科及以上学历;2、热爱养老事业,具备良好的职业素养,执行力、协作性高,具备抗压能力,责任心强;3、具有较强的文字驾驭能力和数据分析能力;4、年龄:25-35岁。