TMK职位描述岗位职责:1. 主动外呼并邀约客户来访,介绍课程特色与优势2. 每天确保一定外呼总量,把控邀约质量,确保客户的学校意向3. 邀约提醒和跟踪跟进服务,协助顾问完成签约目标4. 熟悉教育行业与产品,了解客户诉求,能够根据客户需求推荐适合的课程,完成公司分配的销售任务指标5. 对已签约的客户做好回访,对未完成签单的要定期回访,了解客户需求变化,持续有效跟进用户,维系客户关系6. 参加并且通过公司的岗前培训职位要求:1. 年龄:18-452. 学历: 专科及以上学历3. 普通话标准,有较强的语言表达能力,理解能力和良好的沟通技巧,有毅力,抗压能力强。4. 有相关工作经验者为佳5. 具有高度的工作热情和工作耐心,客户服务意识和团队合作意识,并且有较强的执行力薪酬福利: 1、入职即享受带薪培训,无责任底薪 5000-6000/月+提成+奖金,每3个月提供一次晋升的机会+五险一金+其他福利; 2、入职即缴纳社保五险一金(住房公积金)+带薪年假病假+女生假+人才推荐奖+丰富的团队活动+周、月,季度实体奖励+节日福利3、专业的带薪培训体系:公司非常重视员工成长,不同职级都配有专业完善的培训课程、新人入职即享有一个星期的带薪培训;