岗位职责:1、负责报餐统计核对、快递费核对等;2、公司日常行政管理的运作(包括运厂区、食堂、宿舍卫生的点检、员工工作服安排等等)。3、领导交办的其他事宜。任职要求:1、专科以上学历,24年毕业,专业不限;2、能吃苦耐劳,有能力有悟性。