工作时间：9：30-18：30，周日单休，节假日放假
岗位薪资：无责底薪6-8k，岗位绩效3-4k，综合收入9-12k
岗位职责：
1、负责华为店面新人岗前培训、入职培训、企业文化和制度培训、店面服务礼仪与规范培训、华为数码产品知识培训；
2、调查、分析，评估培训需求，制定新员工培训方案，更新培训课件；
3、到店检核培训结果，调查，分析、评估培训效果。

任职资格：
1、本科及以上学历，一年以上销售或服务业内训经验；
2、精通培训管理各模块知识，具备丰富的实操经验；
3、具备优秀的培训课件撰写、讲解能力，极强的语言表达能力，较强的亲和力、感染力和抗压能力；
4、思维敏捷、逻辑性强，富有激情，良好的组织协调能力，有较强的影响力；
5、熟练使用PPT等各类办公软件。