岗位职责:1-运营管理:负责跟根据项目现状,合理制定并调整经营策略,保证收缴、利润等经营管理指标的达成;同时负责协调对内、对外公共关系,例如城管、工商部门,甲方物业、商家、业主方等。2-关系管理:负责协调对内、对外公共关系,包括但不限于城管、工商部门,甲方物业、商家、业主方以及其他客户关系维护。3-品质管理:负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作,提高业主满意度,确保服务品质;重、难点投诉类报事的跟踪、协调、处理;整改类事务的管控;发现识别潜在危机,制定方案措施,进行有效预控。4-团队管理:组建、培训、参与绩效管理、人才培养、团队建设;参与项目供应商的评估、监督管理;组织项目运营会议。任职要求:1、45岁以内,大专或以上学历,5年以上小型商业项目物业负责人经验;2、具备较强的经营管理能力和商业敏感度,能保证各类收缴目标的达成,且无安全事故发生;3、具有良好的沟通协调能力,有一定谈判能力、学习能力,具有高度工作责任心;4、具备一定的危机公关处理经验,抗压性强。