岗位职责1、对接业务部门,完成成长营培训项目运营管理,包括准备、实施及培训报告、档案管理等;2、基础技能课程授课及行为转化跟进3、良好的跨部门沟通,收集并分析BU培训需求,在上级指导下完成定制化学习项目以满足业务发展要求4、数字化学习技术的运用&推进任职要求1、本科及以上学历,具备3-5年药企培训经验,1年以上外资药企销售管理经验;2、具备专业的培训技巧经验,或有销售管理经验优先;3、具备良好的组织、沟通、表达及谈判能力;4、熟练使用Office系统和Internet;具备日语或英语工作交流的能力;5、遵守公司各项规章制度并在项目推进中符合公司的合规要求。