1.负责制定部门年度、月度工作计划并组织实施，；
2.负责项目日常物业管理工作建立行之有效的物业服务各项制度及标准；
3.管理物业外包团队按照公司的标准为项目提供物业服务；
4.解决并防止项目发生的各类安全事故和隐患；
5.负责与当地政府相关部门、街道居委会、租户保持沟通，确保与其有良好的公共关系；
6.负责对物业员工及外包团队的培训指导，提高物业服务品质；
7.负责完成各阶段工作报告及部门工作述职总结；
8.负责协调各部门与物业部门的对接工作；
9.负责部门管理、定期完成部门培训工作；
10.负责部门团队建设及人员梯队培养，对下属员工进行业务指导、培训和考核工作；
11.负责制订并落实遵守部门规章制度及工作流程；
12.完成公司及领导交代的各项工作。


任职资格：
1.本科及以上学历
2.年龄45岁以下，熟悉现代化物业管理，有5年以上商场、写字楼的物业管理经验，有物业管理前期介入工作经验者优先考虑
3.具备丰富的物业管理专业知识，对物业行业有全面了解，并有自己的独立见解
4.具有良好的整体项目管理能力，良好的团队精神，沟通能力、组织协调能力，高度的责任感、较强的抗压能力
5.有甲方物业管理经验者优先考虑
6.持物业经理上岗证、物业管理师证书优先