Job Responsibilities:
岗位职责：

1、 渠道运营体系建设：
83 根据渠道管理目标与原则，建立安全、可及、可视和高效的渠道运营管理体系，明确各管理模块的核心目标与衔接机制，统筹渠道运营整体目标的实现。
83 制定并完善每个渠道运营管理模块的管理要求和操作标准，包括但不限于：经销商渠道管理相关资料的管理、订单管理、折扣管理、协议管理、客户信息管理等；与跨部门的协作模块，如：发货管理、退货管理、客户资信管理、客户投诉处理等。
83 开发渠道运营管理操作系统，规范并透明化管理过程与结果，提升运营水平和效率。

2、 渠道运营操作管理
83 分解渠道运营管理工作目标和任务，有序协调各项运营工作具体安排，确保各模块按标准高效落实目标达成。
83 设定渠道运营管理关键指标，制定适配计划推进执行，监控运营管理效果和结果，及时发现并解决各类问题，并持续优化相关运营管理标准和流程。
83 建立并保持与渠道运营相关团队/部门的良好协作机制与合作关系，定期沟通、回顾并改善协作工作，推进整体目标的实现。

3、 渠道管理支持
83 关注医药渠道发展趋势与应用，参与渠道管理整体建设，支持渠道管理政策、渠道客户管理方案、渠道项目的制定与实施，助理渠道整体业务目标的达成。
83 根据渠道管理整体目标，有效开发、落实并维护渠道运营项目，满足相关业务需求。

4、 支持CSO团队的与经销商渠道运营相关的工作；

5、 其他公司交办的工作。

Job Qualification:
任职条件：

1、 本科及以上学历，管理、经济、药学或供应链相关专业优先；
2、 精通业务运营端供应链模块，熟悉医药行业渠道管理；
3、 五年以上的业务运营端渠道工作经验，五年以上大型外企或国内领先医药企业工作经验，系统平台建设和管理经验；有渠道供应链管理经验优先；
4、 精通供应链与渠道运营管理相关系统，精通工作流程与规范的设计与撰写；
5、 其他要求：
83 有良好的团队协作和沟通能力，善于整合资源并追求卓越；
83 专业、严谨、创新。