岗位职责：
1、根据公司的战略要求，制定药店运营管理策略，落实公司各项管理制度，完善运营模式
2、根据市场和门店经营情况制定针对性销售策略并组织实施，完成公司制定的销售额和利润额目标
3、负责指导连锁药店的人员管理、商品管理、活动策划、费用控制，提高药店业绩
4、负责其它连锁药店相关事宜。

任职要求：
1、本科及以上学历；
2、药学专业或相关专业；
3、具有一线从业经验；
4、具有连锁规模以上从业经验不低于5年；
5、年龄25岁-45岁之间，特别优秀者可放宽年龄限制；
6、具有较高的政治素质和良好的工作品质，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。认同同仁堂文化，对企业忠诚，爱护同仁堂品牌。党员优先考虑；
7、具有强烈的事业心和责任感，诚实守信、能够忠实地执行商业公司的决策部署及规章制度，自觉维护企业、股东利益；
8、严格遵守法律法规，具有较强的组织性、纪律性，中共党员严格遵守***党规党纪；
9、作风端正，品行良好，无违纪违法等不良记录；
10、具有较强的团队管理能力、协调能力、协作能力、执行能力、销售能力、活动策划能力、分析总结能力和解决问题能力；
11、熟悉药品、保健品、中药饮片、医疗器械的经营业务，熟练掌握相关法规及要求，可接受工作压力；
12、可接受出差。