基于对工厂的行政日常管控，主要工作职责如下：
1、 行政后勤管理，包含但不限于以下管理工作：
- 物业管控，物业保洁团队，物业保安团队以及常驻供应商绩效管理体系建立及实施；
- 行政管理，行政办公工具、设施日常管理及后勤支持。主导行政后勤类相关活动策划、实施。行政政易耗品/成本管控等相关工作；
- 行政后勤服务员工满意度提升， 后勤类行政服务满意度调查及改善
- 其他行政类工作的开展与配合
2、公共设施管理，包含但不限于以下管理工作：
- 公共设施资产管理，预算管理和实施以及 固定资产全生命周期管理；
- 设施维护维修， 制订年度维护计划，对厂房、公共设施设备进行维修管理。 公共设施内容包含：供配水电气、暖通、照明等设施；
C、厂房及关联设施优化， 空间布局优化及改造以及配合生产运营团队进行厂房改造；
- EHS 管理，包含但不限于以下管理工作：
- 确保公司按照EHS体系和合规性要求进行正常运营；
- 保证内部EHS交流沟通，包括与公司管理层、员工的EHS意识提升
- 保证外部EHS交流沟通，包括客户、政府及第三方机构相关交流活动
- 团队管理，做好团队激励和管理工作，提升行政服务团队工作绩效；
- 其他日常行政协调工作，包括对上海工厂行政手续，公共关系的支持工作。