职责描述:对公司医美、生美、日化等护肤产品和仪器设备的医学部管理工作,部门工作包括:1、医学策略制定:制定诊断医学策略及参与新产品开发医学评估,根据治疗领域进展、客户洞察、市场分析,形成近期和远期医学策略,在缺口分析和治疗领域前瞻的基础上制定临床研究策略;2、医学策略执行:参与并支持产品上市前、上市后评估等策略性工作,推动医学工具(包括医学视频、产品及疾病PPT等)的制定;3、医学支持:撰写核心幻灯,包括皮肤领域知识、研究汇总、前沿进展等;参加学术大会将产品的医学知识传递给内外部同事,包括且不限于行业大会、区域医生会议等;4、建立医美皮肤领域文献资料库,标准Q&A及完善医学知识数据库;安全性数据收集;5、内部培训:针对市场及销售团队,每月至少一次内部培训,内容包含但不限于产品及疾病知识、竞品数据、医学策略、前沿进展及临床研究知识等;6、日化/生美学术会议支持;7、完成上级领导交办的其他工作任职要求:1、学历专业:博士及以上学历,临床医学、生物医药类相关专业2、专业知识:皮肤、病理相关知识3、专业技能:85能熟练进行专业文献阅读,有丰富的研发及治疗领域分析经验;85优秀的沟通能力、团队合作能力与演讲能力,有管理经验优先;4.岗位经验:1年以上MSL、医美、皮肤临床研究等相关工作经验,有管理经验优先;5.素质能力:85具备较强责任心与问题解决能力;85较强的沟通、管理、口头及书面表达能力;85具有极强的统筹、策划及组织协调能力,计划性强,抗压能力强;85有良好的职业道德和职业操守;85具有较强的抗压能力