岗位内容:1. 统筹门店各个部门的工作,通过有效的管理实现门店高效运营。2. 根据市场需求制定合理的产品销售策略,完善售后服务体系,提高顾客满意度。3. 监督门店的工作流程,确保各项指标符合公司要求,达到预期销售业绩。任职要求:1. 具有5年以上的门店管理经验,熟悉零售行业的市场动态和手段,能够根据市场需求快速调整门店运作模式。2. 拥有良好的人际关系和沟通技巧,能够有效地协调门店各部门的工作,提高团队的协作精神。3. 具备较强的商业敏锐性和业务能力,善于从数据中分析问题和解决问题,在竞争激烈的市场中探索突破口。