职位描述:1.充分理解客户需求,完成客户岗位职责分析,制定完善的人才寻访方案。2.确定目标性候选人,负责甄选,面试,评估,为候选人提供专业职业规划。3.协调和推动客户进一步安排候选人面试并及时反馈面试结果。4.向客户提供完善的候选人背景调查、薪资谈判及后续跟踪服务。5.协调客户和候选人之间的关系,跟进并关注候选人长期职业发展。6.独立顾问及tl级别还需要成立自己的team,管理并培训下属。任职资格:1.本科或以上学历(有经验适当放宽),有过新能源、大制造、智能制造、高科技等方向的猎头经验,desk聚焦在海外或营销等方向优先考虑。2.英文熟练的优先考虑。3.有较强的责任心及抗压能力,有志长期猎头行业发展。4.善于积攒人脉并合理利用,能独立发现问题并分析解决。5.擅长与客户建立良好关系,有较强的沟通能力、说服能力及谈判技巧。6.具备良好的职业操守与团队合作能力。福利:1.公司为员工提供有竞争力薪酬待遇,完整清晰的晋升渠道。2.薪资结构:基本薪资 +项目提成+团队奖金+社保+公积金+带薪年假。3.团建活动和年度旅游:每年年中会举行集团的团建活动,年底根据各事业部业绩完成情况组织旅游或团队现金奖励。4.纪念礼金:中国传统节日及结婚礼金和礼品。5.专属优惠:本人在邱猎猎有授课(专业或礼仪或情商管理课程),累计达满一定的课程量,可换得购书卡,电影卡,理疗券,懒觉卡和带薪年假等。6.培训及会展:小白猎头会安排体系化培训,每年都有机会去参加行业会展交流学习、培训、得到个人的提升!提成制度:提成不设baseline,按10%-70%的阶梯提成,根据业绩累积区间划分,举例:一个人选回款10w,顾问实际业绩为10w*70%=7w按10%提成为:7w*10%=7k按70%提成为:7w*70%=4.9w晋升加薪:公司有完善的AC-TL-合伙人晋升渠道,也可有独立顾问晋升渠道,每一级别晋升设有晋升答辩,答辩分数区间会对应相应的加薪范畴。工作时间:9;00-6:00,周一到周五,周末双休,午休时间:12:00-13:30,其他节日按照国家法定执行。工作地址:上海浦东新区上钢新村街道世博馆路 52 号鲁能国际中心 B 座 10 楼