主要职责

1.业务推动，协助制定营销区业务方案和计划并推动落实；
2.数据支持，定时完成营销区要求的业务数据和报表及工作报告；
3.人员招募，落实和执行招募工作，负责增员渠道的开拓及维护，协
助处理银保营销人员的各项人事管理工作等；
4.费控管理，协助营销区进行费控系统及流程的操作，包括但不限于 费用申请、费用报销等；
5.运营支持，落实合规管理及消费者权益保护相关要求，提供运营支 持，助力营销区业绩达成；
6.完成领导交办的其他任务。


任职要求
1.本科及以上学历;35岁以下
2.熟练操作办公软件
3.良好的数据分析能力，文字撰写能力、沟通协调能力、计划组织能力、解决问题能力和执行力、抗压能力等综合能力