岗位职责：
1、辅助全国门店的运营事项；
2、辅助开业准备、货品搭配、促销活动、日常管理等；
3、根据公司制定的月度、季度、年度业绩指标，分析、计算门店员工的达成率，并制作可视数据；
4、对接店长、楼层管理人员，指导并跟进落实情况；
7、协助梳理门店运营管理检核表，门店运营管理会议报告。

岗位要求：
1、大专及以上学历，门店运营经验3年以上；
2、熟悉服装行业零售运营管理工作，数据敏感，精通数据可视化操作、店员管理、物业对接、设备维护等工作，保证门店的正常运营。