1.日常行政事务:负责办公室环境维护(清洁、绿植、设备检查等);管理办公用品采购、领用及库存,控制成本;接待来访客户、接听电话,做好登记与转达;协助打印、复印、文件归档及资料管理。2.会议与活动支持:安排会议室、准备会议资料、记录会议纪要;协助组织公司团建、年会、节日活动等。3.人事辅助工作:员工考勤统计、假期登记;协助招聘(发布职位、筛选简历、安排面试);新员工入职手续办理(办公用品发放、工位安排等)。4.其他事务:对接物业、供应商,处理日常事务(如维修、快递等);协助财务整理报销单据;协助处理个税申报等;完成上级交办的临时任务。任职要求1.基本要求:年龄22-35岁,大专及以上学历,行政管理、文秘、工商管理、财会等相关专业优先;1年以上行政或文职工作经验(优秀应届生可放宽);熟练使用Office办公软件(Excel/Word/PPT)。2.能力素质:细心负责,沟通能力强,具备服务意识;能高效处理多线程任务,适应中小企业灵活的工作节奏;-有基础财务知识或活动策划经验者优先;持C1驾照并能熟练驾驶(偶尔需外出办事)