工作职责:1、更新招募优质合作经销及多品渠道客户;走访客户市场360度评估,确认现有分销及销售市场,评估潜在新的业务机会;2、梳理制定批发业务内部流程;监控发货环节并达成年度出货目标;经销门店诊断及落地执行计划;识别市场层面品牌和产品增长机会点,提升销售***化;3、梳理现有经销渠道品牌市场份额占有率,关注市场竞品趋势及变化;确认品牌投资潜在发展市场,规划品牌细分类市场突破;4、按照品牌批发业务发展规模增长,梳理并更新年度各加盟渠道政策,更新拟定年度各加盟渠道合同文本,并完成签署环节;5、整合品牌发展资讯,识别并推荐潜在的品牌营销投资领域,以提高品牌知名度和销售机会,完成品牌下线城市消费者的跑步心智的培养;6、领导交办的其他工作。任职资格:1.大学本科以上学历;2.至少10年以上时装零售销售工作经验;3.有经销商业务拓展和管理经验者优先;4.有在著名运动/时装公司工作经验者优先;5.优秀的沟通和协调能力;6.销售技巧、财务分析技巧。