岗位职责：
1、 检讨公司法务合同管理流程；修订完善公司主要标准合同。
2、 对各部门提交的重要合同进行审核，提出意见及建议，参与重要合同签订的商务谈判，积极维护公司的利益，预防法律风险。
3、 关注公司合同后期管理，对各职能部门的合同后期管理提出要求。
4、 梳理漏洞合同，制定公司级法务合同经验教训PPT。
5、协助公司各部门处理有关法律纠纷，参加纠纷的调解、收集有关资料等，为各部门提出法律建议及意见。积极维护公司的权益。
6、为公司各部门提供法律咨询，出具法律意见书；
7、完成公司的工商注册、变更等工作
8、处理公司其他法律事务。
9、关注公司运营各环节法律风险，及时对各项运营流程和操作提出整改和完善要求。
10、完成公司专利、商标等知识产权申请、注册登记。
11、通过对员工进行专利的普及培训、奖励等措施，激励公司内员工技术创造，积极申报专利。
12、维护公司知识产权，对知识产权的日常管理工作。
13、搜寻适合公司申报的政府资金奖励项目，争取荣誉与资金支持。
14、完成拟申报项目的填报工作。
15、积极与政府各部委办联络、沟通、交流，提高项目通过的成功率。
岗位要求：
1、学历与专业： 法律专业，本科以上学历
2、工作经验及年限： 两年以上法务及项目申报工作经验
3、必备的专业知识与技能：法律知识（精通）、知识产权（精通）、文字编辑（熟练）、文书管理（熟练）
4、素质/特质要求： 沟通协调能力强