岗位职责
1、会议组织：会议安排管理，落实会议纪录、整理、发布，会议专项计划跟进；
2、计划管理：月度、季度、年度重点工作计划梳理及过程督办、结果统计与分析；
3、经营分析：公司各项经营数据完成情况统计与分析；
4、档案管理：做好运营管理各项档案管理工作，建立及更新运营管理电子档案及纸制档案，实时更新各项文件台帐清单，做好各类合同预警管理；
5、品牌宣传：负责公司微信公众号的软文推送和相关图片的编辑工作；负责公司员工活动和企业文化、社区文化的宣传工作；
6、其他工作：协助部门开展品质及运营管理的相关工作；
7、完成领导交办的其他工作。
任职要求
1、大专以上学历，行政管理或工商管理等专业；
2、22-35岁，1年以上物业行业品质运营相关工作经验；
3、有良好的语言表达能力及沟通技巧，较强的理解能力和执行力，熟练运用office办公软件；
4、较备高度的敬业精神与责任感，工作原则性强，抗压力强。