招聘岗位:HR招聘猎手岗位职责:1、理解业务战略,深入开展内外部洞察,基于公司人力资源招聘政策,全球范围内完成高质量人才寻源;2、基于业务SP/BP中的人才诉求,摸清关键领域人才分布,了解目标企业状况,定位重点人才信息,形成有价值的关键人才分布洞察。岗位要求:1、本科及以上学历,5年以上人力资源综合或业务管理工作经验/3年以上人才供应专业领域经验;2、熟悉人才寻源技能,候选人吸引、面试考核、OFFER管理;工作地:深圳薪酬范围:10-25万/年此岗位为第三方派遣岗位,10月前需要在东莞松山湖办公,10月后搬去深圳龙岗平湖