岗位职责：
1、熟悉掌握劳动保障和工程建设法律法规，熟悉劳动用工纠纷的常见形式、调解程序和方法；
2、按照相关要求做好劳动用工实名制管理工作。
3、按要求做好项目分包劳务队农民工管理工作，主要包括农民工进出场管理、劳动合同管理、考勤管理、培训管理以及工资审核。
4、兼职材料员，做好出入库台账及领导安排的其他工作
3、具有良好的沟通能力，谈吐流利，思路清晰。
任职要求：持有劳资员证