教学主管/经理1、负责声音SKU后端教学团队的人才选拔与培养赋能,提升讲师团队专业能力,为新项目孵化人才;2、负责提升后端教学质量,分析各阶段学员学习数据,优化运营策略,为教学核心指标毕业率/退费率、完课率、等指标负责;3、负责学员复购路径优化与策略探索,为复购率/复购产值负责;4、协同质检/培训/产品/课研部门,提高服务质量和运营效率,打造积极正向的品牌口碑。任职要求:1、本科及以上学历,2年以上教学管理经验,有线上教育管理相关经验者优先;2、逻辑清晰,善于复盘总结,乐于分析事物本质,擅长系统地解决问题;3、具备优秀的业务理解、分析能力,具备较强的规划和项目推进能力;4、具有良好的沟通与表达能力,优秀的团队协作和执行力,出色的学习能力;5、自驱、抗压、有激情、有创造力。