岗位要求:1、制定门店营销计划、分解销售目标。2、负责店面日常管理工作,监督考核店员日常工作表现,带领团队达成销售目标。3、负责对客户关系的维护与沟通工作。任职要求:1、具备一定的组织、协调能力及较强的执行力和工作计划统筹能力。2、较好的语言表达能力,善于沟通,超强的服务理念。3、有两年以上家具销售、管理经验。4、敢于挑战,敢于创新,有较强的团队队意识,男女不限。薪酬待遇:12000-30000元/月岗位福利:社保、伙食补贴、法定节假日、奖金提成、岗位补贴、节日福利等。