工作职责：
1、合同管理：负责公司各类合同的审查、修改及谈判，确保合同条款符合公司利益并符合法律规定；
2、法律咨询与支持：为公司各部门提供法律咨询，解答日常法律问题；
3、合规管理：制定和完善公司内部合规政策，确保公司业务活动符合相关法律法规；
4、诉讼及仲裁管理；
5、根据公司经营需要，协助进行业务、技术、劳动关系等方面法律培训；

任职要求：
1、教育背景全日制本科及以上；
2、5年以上工作经验，有律师事务所工作经验；
3、精通公司法、劳动法、合同法等法学专业知识；
4、熟练使用办公软件，具有良好的写作、阅读能力；
5、英语口语良好者优先。