工作职责:
1、产出计划管理-组织及时解决生产异常，维护分管工序的正常运作，保证完成工厂下达的产出任务；监督分管工序生产计划完成情况，协调资源保证客户的特殊交付需求，以提升工厂准时入库率；
2、人员管理-所辖工序团队人员的培养、绩效管理；管理团队人员工作积极性，以实现人才梯队建设和提高团队有效产出的目的；
3、工序项目管理- 推进所辖工序生产辅助类项目（如安全、5s、成本及零差错等）工作的开展，保证员工按公司规范进行生产，提高人员工作效率，营造良好的工作环境；
4、成本管控-监督部门成本管控文件、要求的执行，建立工序成本控制制度，监督成本节约措施的落实；
5、组织协调-组建工序内外的协作关系，协调相关人员、设备、物料及经费等相关资源，以保证工作顺利开展，及时完成；
6、质量改进-分管工序的质量改善和能力提升，组织重大品质异常改善，以降低工厂的品质成本、改善因品质问题造成的交期延误。

任职资格:
1、工作经验：至少5年以上电子制造行业MES工厂SMT生产管理经验，技术背景+管理加持的优先
2、教育背景：全日制专科及以上学历，电子工程、自动化工程等相关专业优先。
3、技能要求：熟悉SMT生产流程及相关异常处理应对能力；具备精益生产相关知识，具备SOP，文件编写能力；
0202020202 具备良好的团队领导能力和沟通协调能力；02
0202020202 具备项目管理能力，能独立组织&开展项目；
0202020202 具备质量改善能力，能输出质量改善报告；
0202020202 熟悉ISO9000，ISO9001等质量管理体系；