一、岗位要求
1、年龄18-30周岁；
2、有相关销售和社招招聘工作经验的优先;
3、沟通能力好，能够充分理解候选人的诉求，并求进行合理的引导和建议;
二、岗位内容：
1、通过各大招聘渠道更新职位信息，电话或微信跟进求职者的面试邀约，及求职者入职过程中的问题沟通处理；三、工资结构： 1、转正后薪资阶梯性上升，成绩优者可月薪过万
2、招聘专员底薪+提成+绩效奖+不定期招聘到面突出奖；平均收入3500～8000+（学历不限，工作经验不限）
四、【晋升和激励】
1、公司前景好，晋升空间大，爱兵如子，欣赏人才;
2、每个月都会设立各种激励，奖金拿到手软;
3、每月不同主题的团建活动、生日party等；
4、能力突出，贡献大，年底可或期权奖励;
五、工作时间
1、早上9：00-18：00，中午12:00-13：30休息 月休4天