岗位职责:1.负责总经理安排的企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。2.协助总经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。3.帮助总经理处理公司内部日常事务及协调各职部门的工作关系。4.协作总经理处理公司外部公共关系,包括政府主管部门、行政管理机构、业务往来单位、重要客户等。5.协助总经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策。6.做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录,并检查催促会议决议的贯彻实施;做好决议、决定等文件的起草、发布。7.及时了解企业最新的优惠型政策、制度、规划,做好企业的规划和申报。8.负责各类文件的分类呈送,转送有关部门处理。 9.做好企业内外的公文办理,做好内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。10.负责保管使用企业图章和介绍信相关文件。11.参加、策划、帮助其他部门组织公司重大活动。12. 配合质量部完成综合管理体系相关工作。任职要求:1.本科及以上学历,电子工程、法律、财务类相关专业。2.5年以上相关工作经验,高科技企业工作经验优先。3.在总经理办公室、法务部门或财务部门作为重要成员管理团队超过4人或有过管理中大型项目3年及以上经验。4.懂得公共交往礼仪规范,有较强保密意识,具有很强的判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力、谈判能力;工作沉稳、细致。5.熟练使用各种办公软件,较高的写作水平。6.熟练使用英语,能独立应对纯英文下工作环境。7.优秀的外联与公关能力,具备解决突发事件的能力。8.知识结构较全面,具备相应的生产管理、财务管理、法律、质量管理、人力资源管理等较全面的知识。9.具有丰富的行业经验,一定管理经验。10.有CPA/法律职业资格证书为加分项。11. CET6及以上。工作地点:苏州市/上海市