岗位职责：
1.负责简历筛选，面试、接待安排；
2.负责考勤异常处理（每日）；
3.负责前台电话接听、快递签收及统计（每日）；
4.负责出差员工的报销工作；
5.负责部门行政事务性工作；
6.完成上级领导临时交办的其它相关工作。

任职要求：
1、大专及以上学历，机械设计、IT、财会等相关管理专业优先； 2、实习生、优秀应届毕业生亦可，或工作5-10年，考虑长期在苏发展者优先； 3、个人能力全面，具备一定语言表达能力和组织管理能力，性格外向、工作条理清晰、严谨； 4、有招聘模块、活动策划等工作经验优先； 5、具有良好的人际协调能力、应变能力、对外沟通能力和分析解决问题的能力； 6、熟练操作办公软件，为人稳重，做事严谨，能够承受工作压力； 7、公司是创业型公司，需要一定领导力和自主工作能力配合公司各项工作开展。