人事助理岗位职责:1、完成人员招募,包括简历筛选、电话通知、面试接待等工作;2、完成公司人员的入职、转正、签定合同等人力资源的流程性工作;3、完成员工绩效考核,每日工作量的上报;4、建立员工沟通渠道,定期收集信息,拟订并不断评估公司激励机制、跟进和对新员工的指导;5、完成本职工作的同时,兼顾理财产品销售,公司会给予相应职级薪资的同时也会有所奖励;6、公司免费给予各种培训,公司为员工提供医疗,意外及养老保障;7、广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间。任职要求:1、25周岁以上,大专及以上学历,具有良好的职业道德,踏实稳重;2、工作积极主动,责任心强,善于沟通、协调,具有亲和力,有团队合作精神;3、擅长招聘,熟悉各类招聘渠道及招聘流程,掌握较好的面试技巧;4、熟练使用各类办公软件。工作福利:1、工作时间:周一至周五8:30-17:00、午休1.5小时;2、法定节假日,定期旅游,体检等。