【工作内容】
1、90％招聘，一定要有招聘工作经验，非行政文职躺平类工作！
2、用Boss直聘招聘餐饮服务业相关岗位；
3、灵活对岗位进行上架下架，耐心负责地与候选人沟通，填写工作数据日报，服从上级领导安排；
【任职要求】
1、必须有2年以上人事、招聘、人力资源相关工作经验；
2、大专学历及以上，22~35周岁，专业不限，男女不限，形象端正；
3、优先录用意向度高，态度积极，能承受一定业绩压力的员工；
【薪资待遇】
1、试用期无责底薪5300，提成阶梯制（内部制度，面议），试用期3~6个月；
2、缴纳社保；节假日礼品；部门奖金；年度奖金；
【工作时间】
1、9：00~18：00，午休12：00~13：00，八小时工作制，周末双休；
2、国家法定节假日正常休息；
3、弹性工作，加班调休（公司提倡高效工作，一般不加班，按需加班）