岗位描述：
1、高层级接待统筹
- 负责总裁办重要来访接待（政府领导、战略合作伙伴高层、国际客户等），制定个性化接待方案并全程执行；
- 统筹安排客户国内外行程的接送机、住宿、会议及宴请等高端商务活动；
- 协助上级领导制定部门培训计划并输出。
2、战略活动支持
- 参与公司会议、包括行程安排。执行个性化接待方案，确保服务细节符合公司标准及客户预期 策划与落地；
- 撰写会议纪要，跟进决策事项的推进与反馈。
3、跨部门协同与资源整合
- 作为总裁办对外联络窗口，协调内部资源解决接待中的需求；
- 收集反馈意见，提出改进建议并执行落地
4、商务文书与档案管理
- 协助制定上级完成公司服务接待流程制度编制与执行，并持续优化
- 管理重要接待档案，定期更新客户资料归档
5、突发事务处理
- 应对核心接待中的紧急事件，保障接待流程顺畅、专业。

任职要求：
1、硬性条件
- 学历：大专及以上学历，酒店管理、商务礼仪、行政管理、相关专业优先；
- 经验：3年以上高端接待，星级酒店或商务接待经验优先
- 语言：普通话标准，具备跨文化沟通能力；
- 年龄：25-35岁，***，普通话标准。
- 形象：形象气质出众，具有亲和力
- 可接受优秀相关应届生
2、核心能力
- 熟练高端商务接待全流程
- 具备极强的跨部门协作与资源整合能力，抗压能力强，情绪稳定，团队意识、服务意识强，积极协助部门工作，定期反馈成员状态。
- 文字功底扎实，能独立完成方案及报告撰写；
- 熟练使用高级办公软件（如PPT报告、Excel数据分析等）。