岗位职责：1、负责外包及外派员工的考勤统计。2、负责考勤数据于甲方核对。3、带面试、带报到签订入职合同。4、完成上级交办的其它事务性工作。任职要求：1、熟练操作办公软件。2、良好的服务意识和较强的责任心。3、有驾照，能接受夜班。4、有一年以上驻厂人事相关工作经验优先考虑。
