工作内容：
人事专员负责公司的人事管理工作，包括招聘、培训、员工关系维护等。
主要职责：
- 负责公司招聘工作，包括发布招聘信息、筛选简历、面试安排等；
- 负责公司员工培训工作，包括制定培训计划、组织实施培训、评估培训效果等；
- 负责公司员工关系维护工作，包括员工档案管理、考勤记录管理等；
- 协助公司领导处理公司的人事突发事件，例如员工解雇、社保福利等问题；
- 与其他部门的同事合作，解决其他部门在人事管理方面的问题。
职位要求：
- 大学本科或以上学历，人力资源专业优先；
- 不限工作经验，有招聘经验和员工关系维护经验者优先；
- 熟悉人事管理相关法规和政策，具备良好的沟通协调能力；
- 熟练使用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；
- 具备良好的团队合作意识，能够与其他部门的同事合作。