岗位职责：
1.前期招聘（配合人事主管开展招聘工作）；
2.员工人事档案、入离职手续、绩效考核跟踪收集；
3.劳动合同签订及续签；
4.社保申报、职称申报、政府人才福利申报；
5.配合后勤相关行政事务；
6.宿舍管理；
任职要求：
1.本科以上学历、电脑基础较好、熟悉excel、word；
2.性格活泼，善于沟通，有一定抗压性。
其他要求：
1.执行力强
2.细心
3.抗压能力强
工作地点：地点在瓯江口，有宿舍，月休5天，有一周双休