岗位职责：
1. 负责制定并组织实施医院行政管理制度及流程，优化行政管理体系；
2. 统筹协调医院与政府相关部门的沟通对接，维护良好的外部关系；
3. 负责医院行政综合事务管理，包括公务接待、会议组织、公文处理、印章管理等；
4. 统筹医院各类证照的办理、变更及年检工作，确保合规运营；
5. 组织落实医院消防安全管理，监督执行安全防范措施；
6. 全面负责后勤管理工作，包括食堂、保洁、安保、车辆调度等；
7. 管理行政办公用品采购及资产配置，合理控制行政成本；
8. 负责医院行政类固定资产的登记、调配及维护管理；
9. 完成院领导交办的其他重要任务。

任职要求：
1.学历要求：本科及以上学历，行政管理、公共事业管理、医院管理等相关专业优先；
2.经验要求：5年以上行政/人事管理经验，3年以上医院或医疗相关行业行政管理经验者优先；
3.能力要求：
- 出色的公文写作能力，熟悉行政管理规范及流程；
- 具备较强的组织协调能力，能高效统筹跨部门协作；
- 具有成本管控意识和团队管理经验；
- 熟悉医院业务运作及医疗行业政策法规；
4.素质要求：责任心强，执行力突出，具备良好的沟通技巧和应急处理能力。