【岗位要求】
1、全日制本科及以上学历，中文、汉语言文学、新闻、行政管理专业，年龄40岁以下；
2、有医院办公室工作经历5年以上优先；
3、有较强的文字功底，擅长公文及各类文书撰写；
4、思维清淅，表达沟通能力强，为人正直，踏实，勤勉，善于沟通协调，有较高的综合素质。

【工作内容】
1、在院长的直接领导下，负责医院的业务督办工作；
2、深入各科室了解工作情况，发挥联系纽带作用，为领导当好参谋，协调好各科室间的工作关系，以医疗为中心，顺利完成各项保障工作；
3、组织安排各种行政会议，并做好会议记录，负责医院的工作计划，总结及草拟有关文件，并负责督促其贯彻执行；
4、参与院内常规工作，主要有上传下达、会务安排、活动组织、来宾接待、公文签转呈，文件印发等；
5、做好对外联系协调工作，各级各类检查接待工作；
6、负责院长临时交办的其他工作；
7、全院员工福利的组织。

【作息福利】
1、周休一天，入职即缴纳五险，包吃包住，工龄工资+各类补贴，年度调薪；
2、节假日福利，生日福利，婚丧嫁娶员工福利及职工家属就医福利；
3、不定期团队活动：例如春游、团建等。