岗位职责:1、接待服务:负责前台接待工作,对来访家长及客人进行主动热情的接待服务;负责新到访家长预约测试及试听课安排(与教学主任确定);2、收费协议:负责学费的收缴、票据、日现金流记录管理,严格遵守财务制度及流程;负责客户合同协议的领取、保管、发放;3、行政后勤:负责校区各项规章制度及通知的执行与监督工作(包括考勤、会议、卫生、水电管控、物资登记等);按时执行公司“7S”管理制度检查并监督处罚;4、报表管理:与老师核准每日上课人数并记录,每天记录到访、收费情况,每周及每月完成校区数据统计;5、人事管理:负责校区员工请休假手续的办理及迟到早退旷工监督,协助人事部开展正常的人事管理工作。薪酬福利:1、基本薪资(3500-4500)+全勤奖+工龄工资+校区奖金2、完善的培训体系及广阔的晋升空间3、社保+法定假日+带薪年假+全勤奖+年终奖任职资格 :1、年龄20-35岁之间,大专以上学历;2、一年以上行政前台相关工作经验优先,文秘、行政管理及相关专业优先;3、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备及办公软件;4、工作热情积极、细致耐心,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,待人热诚。